För idrotten är det viktigt att sprida kunskap om hur vi kan förebygga och ta hand om mobbning och trakasserier. Du som ledare bör kunna lösa vissa mobbningsproblem på egen hand. Kunskap om hur man gör det och kunskap om när du ska överlåta problemet till en professionell på området hittar du nedan. Anmälningsplikt Anmälan om missförhållanden Av 14:e kapitlet, 1 §, andra stycket i Socialtjänstlagen (2001:453) framgår att ”var och en som får kännedom om något som kan innebära att socialnämnden behöver ingripa till ett barns skydd bör anmäla detta till nämnden”. Av det återgivna stycket, som riktar sig till alla (var och en) som betraktar ett barn, framgår att en anmälan bör göras inte bara i de fall anmälaren känner till att ett barn i hemmet behandlas på ett sådant sätt att det är fara för barnets hälsa och utveckling, utan även i de fall när betraktaren har en grundad anledning att misstänka att barnet behöver skydd. Bestämmelsen innebär att alla (var och en) som får kännedom om något som kan innebära att socialnämnden behöver ingripa till ett barns skydd bör anmäla detta till nämnden. Även sådana uppgifter som är svårbedömda eller obestyrkta ska anmälas om de tyder på att ett barn kan vara i behov av stöd eller hjälp från socialnämnden. Det är därefter socialnämndens ansvar att undersöka vilken grund som kan finnas för uppgiften samt utreda det eventuella behovet av åtgärder. Vad menas med ”kännedom” om att ett barn far illa? Det krävs inte att du är säker på att ett barn far ill. I lagtexten uttrycks det på det sättet att du ska ha ”fått kännedom om”. Det räcker alltså att du har fått se eller höra något som tyder på att ett barn far illa. I detta begrepp kan inräknas: • Att barnet berättar. • Att du ser tecken på att något är fel och inte får bra förklaringar från barnet, förälder eller annan vårdnadshavare. • Att barnet är skadat och att utseende inte stämmer med förklaringen du fått av barnet eller föräldern/vårdnadshavaren. • Att andra barn berättar för dig att de sett märken på en kamrat eller att barnet berättat för dem. • Att du hör talas om av andra, eller hör när barnen pratar med varandra. Vem tar jag som ledare kontakt med vid ett akut ärende? Ring till socialtjänsten och tala med en socialsekreterare om vad du sett och hört som gör att du oroar dig för ett barns situation. Du behöver inte uppge ditt namn, du får vara anonym, men det underlättar om du säger vem du är. Både som ideell fritidsledare och idrottstränare, anhörig eller granne kan det upplevas svårt att kontakta socialtjänsten. Då kan det kännas bra att först fundera och ”bolla” sin oro med någon utomstående. Men kom i håg att du inte måste vara säker på din sak för att ringa socialtjänsten, socialsekreteraren där fungerar gärna också som ”bollplank”. Du är dessutom välkommen att ringa BRIS Vuxentelefon - om barn 077-150 50 50 för att få stöd om hur du ska gå till väga. Skapa rutiner i föreningen. Det underlättar om varje förening som arbetar med barn har en plan för hur ni ska handla vid ett akut ärende. Här är några punkter som är bra att ha diskuterat igenom och ha nedskrivet: • Vem ska jag prata med inom föreningen, när jag oroar mig för/fått vetskap om ett barns situation? • Vem inom föreningen kontaktar socialtjänsten? • Vem som talar med barnet - och hur, när och vad man säger till barnet? Det är viktigt att prata med barnet om vad som görs utifrån barnets ålder och mognad. Barnet har ingen erfarenhet av vad som kan komma att hända och gör sig egna bilder av vad som händer. • När ska man tala med föräldrarna, vem pratar med föräldrarna och vad säger man till föräldrarna? • Vad säger man till de andra barnen? • Ska vi informera om vad som händer och vad vi som ledare gör till barn-/ungdomsgruppen? Hur ska vi göra det? • Vad gör jag med min egen oro? Handledning är bra om man kan få både enskilt och i grupp. Att barn far illa upprör helt naturligt känslor och alla har behov av att få ventilera sina tankar, funderingar och känslor inför det som har hänt. Först då kan man gå vidare och orka se och handla vid nästa tillfälle. Här kan du se ett antal länkar till andra webbsidor som BRIS och SISU Idrottsutbildarna rekommenderar. Läs vilka erfarenheter våra besökare har skaffat sig i sitt arbete som idrottsledare.